夫妻两地分居,女人会想念老公吗?

很多人都理所当然的认为,夫妻俩结婚之后就应该生活在一起,可是,现实是残酷的,并不是所有人结婚之后,都能够和心爱之人长相厮守的过日子。总会有一些人为了生活,而不得不分居两地,当然了,这也是没有办法的事情,那么,两个人在结婚之后,长期分居两地,女人会想念自己的老公吗?针对这个问题,我采访了一些我的读者,对此她们做出了如下回答,我们一起来看看。

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1、赵女士,和老公结婚已经快两年了,可是,如今却和老公分居,一开始的时候,肯定是很不习惯的,可是时间一长,也就慢慢地习惯了。

我们结婚之后的感情很好,虽然彼此的工资都不怎么高,但是心里还是很满足,当然了,男人都是自尊心很强的,最重要的是他很爱我,不想让我一辈子和他过苦日子,所以,他就跟随着村里的人一起去了大城市工作,而我则留在了家里。

一开始的时候,总会特别的想念,我想他,他也会想我,关心我,每天都会和我打电话,煲电话粥,可是,随着时间的流逝,我们也习惯了这样的相处模式,虽然还是会很想念,但是,这也让我心里有了盼头。

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2、杨女士,和老公已经结婚三年了,现在一个人带着孩子在家里,也会时常想念,但是心里更多的则是无奈。

我和老公结婚三年了,在我们结婚的第二年便有了孩子,我们都很开心,可是,随着孩子的出生,我们的压力确实也变大了,因为孩子的缘故,我辞职在家里带孩子,所以,家里所有的重担都压在了男人的身上,可是,我们小县城的工资却只有那么高。

所以,最后老公和我商量说,他想去大城市里碰碰运气,希望能够挣更多的钱来让我们一家三口过上好日子,他有这样的想法我真的很欣慰,虽然还是很舍不得,但是,我也不想苦了孩子,所以,最后就同意了,分开之后,想念是肯定的,可是,却无能为力。

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3、魏女士,结婚五年了,他因为公司被派到了外地,虽然很想念,可是,时间一长也就习惯了,没有那么的想念了

我老公比我大三岁,我们是自己自由恋爱,然后步入婚姻殿堂的。我们俩都有着稳定的工作,可是,在结婚后的第二个年头,老公因为公司在外地开展了新的项目,而老公则成了这个项目的负责人,所以,他必须前往。

虽然为了这个事情我和老公闹过,不想离开他,可是,现实就是这样的残酷,人毕竟都得生活,所以,有时候就得接受这个现实。在刚刚分开的时候,说不想是假的,只要一放假,我就会去找他,也会经常给他打电话,但是,时间一长,就慢慢地习惯了,也没有那么想念对方了。

为什么女人身上有体香?

为什么女人身上有体香?

我们经常会闻到某个女人的身上有一股香味,当然,这不是指香水味,而是一种天然的“体香”。这种香味很淡,但是沁人心肺,让人闻着很舒服。那么,为什么女人身上有体香?原来和“它”有关系!接下来,我们就来了解一下吧。

为什么女人身上有体香?

到底什么是体香?

我们每个人都会分泌一种激素,或者说是一种荷尔蒙,就好像我们经常说的“男人味”或者“女人味”,这种气味就叫做“体香”。医学家称这种东西为信息素,这种物质可以刺激我们的大脑,让大家产生一种“爱的反应”。通俗的说,体香就是人体施放的一种“化学信号”,主要的功能是为了吸引异性。

为什么女人身上有体香?

狐臭的原因有哪些?

1、遗传因素

我们不得不承认基因遗传的强大,父母的发色、身高以及样貌斗湖遗传给下一代,同样,狐臭也有一定的遗传性,如果自己的家人有狐臭的,那么自己有狐臭的可能性也会增加。

2、自身清洁工作不到位

自身的卫生情况与身上的气味的关系是非常紧密的,而且像腋下、脐部等部位也会死大家常常忽略清洁的地方,没有及时的清洁,出汗的话,皮肤上就会滋生大量的细菌,天很热的时候,味道还会加重,久而久之也可能会引起狐臭。此外,还有的人喜欢穿紧身衣裤,皮肤与衣服之间非常紧贴,阻止了汗液的挥发,皮肤温度也会升高,给细菌创造了一个有力的环境,也容易引起狐臭。

为什么女人身上有体香?

如何预防狐臭?

(1)养成良好的生活习惯,注意保持好个人卫生,运动出汗后及时洗澡或清理卫生。

(2)养成良好的饮食习惯,少吃油腻和有味的食物,比如羊肉、洋葱、香菜等有特殊性气味的食物。

(3)如果家族有狐臭史的话及时到医院进行检验,不要因为暂时没有狐臭或者味道很轻而掉以轻心,如果护理不得当,轻微狐臭是会加重的,所以一定要注意,轻微狐臭的话要时常清理腋下卫生,保持腋下清爽,防止细菌的长时间滋生而加重狐臭。

为什么领导不喜欢提拔老实人?

为什么领导不喜欢提拔老实人?

评价一个人“老实”,到底是不是在夸奖这个人呢?小编认为应该是的,这不就是在夸奖一个人比较的守本分,踏实稳重吗?应该是一个赞美的词;但是在工作领域上,为什么老实稳重的人就得不到领导们的提拔呢?往往上升很快的人,都是那些能说会道,会拍领导马屁的人,而那些埋头苦干的人一般都得不到提升;这是为啥,退休的领导说出了实话!

为什么领导不喜欢提拔老实人?

原因1,老实人的气场不够强大,身为领导不仅仅是要把工作做的好,还要能够管理好手下的人,要有一定的眼界与格局;不然的话谁会愿意服从你的管理呢?而老实人就是有这么一定的缺陷,没有足够的气场和体魄坐这个位置。遇到事情只会循规蹈矩,怕触犯规则,没有创新意识!

为什么领导不喜欢提拔老实人?

原因2;老实人不懂得人情世故,老实人做工作只会专注于自己的工作内容,思想太单一,太单纯,做事情也不知道变通,更不懂得职场的人情世故;说白了,那就是情商比较低,面对领导层复杂的关系,会处理不好;所以领导一般都会提拔情商高的人,即使他的能力一般般,但是这会给自己省去很多麻烦!

为什么领导不喜欢提拔老实人?

原因3,只会做,却不会说;老实人天生就是非常本分,不会越矩,更加不会表现自己;很多时候他们只是会做,但是不会说;他们不知道怎么去表现自己,这样领导们看不到他们,自然也很难提拔他们了;

为什么领导不喜欢提拔老实人?

虽然脚踏实地是非常重要的,但是也有知道技巧,要学会把自己的利益达到最大化才可以;对此你们怎么看呢?